Если надпись на товаре «made in Germany» сразу говорит о его высоком качестве и отличных эксплуатационных характеристиках, то компания, зарегистрированная в этой стране, сразу вызывает доверие поставщиков, партнеров, а главное, клиентов. Вот почему многие предприниматели хотят открыть компанию именно в этой стране. Ну а мы попытаемся рассказать, как это сделать быстро, эффективно и недорого.
Какие выгоды предоставляются владельцу компании в Германии?
Среди самых главных преимуществ хотелось бы отметить:
- в Германии практикуется возврат НДС — это норма для этой страны, для зачисления денег не требуется предпринимать никаких действий;
- учредитель компании и члены его семьи имеют возможности для того, чтобы оформить вид на жительство в этой стране;
- если владелец немецкой компании захочет выйти на международный рынок, то он вполне может беспрепятственно открыть филиал в любой стране Евросоюза;
- владельцы бизнеса в Германии могут получать многократные бизнес-визы;
- германские компании имеют право на льготное страхование своей деятельности, имущества и грузов внутри страны и за ее пределами;
- владельцы бизнеса в Германии могут претендовать на субсидии и дотации от правительства этой страны;
- для них открывается доступ к кредитованию в немецких финансовых учреждениях.
Готовимся к регистрации
Прежде всего следует выбрать организационно-правовую форму. Большинство иностранных бизнесменов считают оптимальным вариантом Общество с ограниченной ответственностью (в этом случае к названию компании добавляется GmbH). Минимальные требования к размеру уставного фонда — 25 тыс. евро.
Не так часто открывают AG (Акционерное общество) или UG (mini GmbH). У этой компании может быть минимальный уставный фонд в 1 евро, а также упрощенная система регистрации. У второй формы есть свои недостатки: 25 % всей прибыли должны вноситься в уставной фонд до тех пор, пока он не достигнет 25 тыс. евро. В этот момент mini GmbH может стать обычной GmbH. Однако следует быть готовыми к тому, что UG у большинства контрагентов не вызывает никакого доверия, так что лучше как можно быстрее отказаться от этой организационно-правовой формы.
Для сбора документов, кроме паспортных данных учредителей, необходимо создать основной документ будущей фирмы — учредительный договор. К минимальному числу учредителей нет никаких требований — это может быть один человек или одна компания, причем не обязательно немецкая.
А вот требование к гражданству директора в разных землях разное. Так что если вы хотите поставить на эту должность нерезидента Германии, то внимательно читайте законодательство данного конкретного региона. Ну а лучшим решением будет обратиться к юристам из местной юридической компании, которые помогут в процессе регистрации учесть этот и многие другие нюансы.
Особенности налогообложения
Общество с ограниченной ответственностью (то самое, в названии которого имеется частица GmbH) согласно немецкому законодательству платит следующие виды налогов:
- корпоративный налог на прибыль составляет 25 % от суммы прибыли;
- если выплачивается прибыль участникам ООО из Германии, то сама компания выступает в роли налогового агента и уплачивает 20 % налога на доход от капитала;
- 5,5 % от суммы корпоративного налога и налога на доход вносится в бюджет в качестве солидарной надбавки;
- вместо налога на доход от капитала начисляется налог на источник дохода (в том случае, если прибыль получает участник-нерезидент);
- определенные виды деятельности требуют уплаты коммунального налога;
- оборот от проданных товаров или оказываемых услуг облагается налогом по ставке 16 %.
Нельзя сказать, что налоговое законодательство в этой стране одно из самых лояльных, однако овчинка стоит выделки: иметь компанию в Германии выгодно и престижно. К тому же в этой стране сняты любые ограничения на репатриацию прибыли, а также действуют соглашения правительства, помогающие избегать двойного налогообложения с множеством других стран мира.
